Verminder uw werkdruk, spaar tijd en concentreer op uw kerntaken! Wij bieden innovatieve oplossing rondom human resource management, waaronder c-level recruitment en executive search, volgens het just-in-time systeem. Wij identificeren de voorwaarden om topdruktes en bottlenecks te voorkomen of te overbruggen.Veelzijdigheid, decennia aan ervaring en waardevolle know-how kwalificeren ons als competente partner voor uw bedrijf.
U beschikt niet over een eigen personeelsafdeling, u heeft professionele HR expertise nodig, u wilt deelsectoren van uw HR management tijdelijk ontlasten of volledig outsourcen? Het opbouwen van HR-afdelingen is een van onze sterkste punten. Ook voor C-level recruitment en executive search gaan wij graag voor u aan de slag!
CEO – Founder
“Potentieel herkennen en mensen ontwikkelen, dat is mijn passie. Ik weet wat het betekent om de mouwen op te stropen en hard aan de slag te gaan – hand in hand met het bestuur, leidinggevenden en werknemers.”
Team Assistance
“De beste manier om iets te leren is door het te doen.”
Onze dagelijkse routine binnen het extreem dynamische personeelsbeleid reflecteert onze bedrijfswaarden.
Passie
We zijn dol op wat we doen. Met passie voor ons team, ons bedrijf en onze cliënten leveren wij het beste resultaat.
Openheid
Onze service, producten en systemen worden regelmatig gecontroleerd en steeds geoptimaliseerd. Zo staan wij open voor verandering en zetten wij vaak de trend.
Integriteit
Duidelijke communicatie, vertrouwen en eerlijk spel zijn de belangrijkste elementen van onze bedrijfsfilosofie.
Betrouwbaarheid en precisie
Communicatie moet lopen als een geoliede machine. Wij streven naar een constante en exacte stroom aan betrouwbare informatie.
Deskundigheid
Veelzijdigheid, decennia aan ervaring en waardevolle know-how kwalificeren ons als competente partner voor uw bedrijf.
Kwaliteit
Wij garanderen premium service all-round.
Barbara Frett
Ik ben een veelzijdige, betrokken interculturele personeelschef met meer dan 20 jaar nationale en internationale ervaring die voornamelijk is opgedaan in leidinggevende functies en als lid van verschillende raden van toezicht.
Ik ben adviseur met een uitgebreide expertise op elk vlak van de personeelssector, met name recruitment en herstructureringen.
Hierbij horen de ontwikkeling van innovatieve en zorgvuldig geselecteerde HR-marketinginitiatieven als ook employer branding (inclusief relevante mediaonderwerpen), veranderingsmanagement, en fusies met daaruit volgende integratie van bedrijven en beroepsopleiding.
Naast Duits spreek ik zeer goed Engels en Nederlands en beschik ik over een uitstekend netwerk aan internationale contacten. Ik ben zeer bekend met het operationele en strategische terrein binnen HR en heb veel ervaring opgedaan in coaching en outplacement consulting.
Daarnaast heb ik veel ervaring opgedaan in een breed spectrum aan HR-gebieden in Europese en Amerikaanse bedrijven in bijv. de farmaceutische sector (in de diergeneeskunde), IT industrie (verkoop, handel, logistiek, en productie) en software-industrie (dienstverlening, online-marketing, E-commerce). Hier heb ik een groot aantal expertises, skills en competenties opgedaan.
Naast mijn beroepsgerichtheid en Frettwork houd ik ervan om in verschillende culturen te duiken, te wandelen en prachtige natuurgebieden te verkennen. Mijn vrije tijd spendeer ik graag met vrienden en familie en ik ben een enthousiaste motorrijder.
Polina Kuznetsova
Sinds mijn kindertijd ben ik geïnteresseerd in mensen, hun karakterstructuur en persoonlijke kwaliteiten.
Mijn studie in psychologie heeft me geleerd om met verschillende mensen om te gaan en hun individualiteit te waarderen. Werken in human resources heeft me de kans gegeven om veel boeiende mensen te ontmoeten en hen te helpen met hun volgende carrièrestap.
Mijn doel is om elke dag nieuwe dingen te leren en nieuwe uitdagingen aan te gaan.
Ik ben ervan overtuigd dat de juiste mensen op de juiste plaats cruciaal zijn voor het succes van een bedrijf. Daarom gebruik ik mijn kennis en ervaring om de beste kandidaten voor onze klanten te vinden.
In mijn vrije tijd sport ik graag. Mijn oude interesse is fietsen en mijn nieuw ontdekte passie is klimmen, wat me altijd uitdaagt om het beste van mezelf te geven en op mijn partner te vertrouwen.
Bianca Deleu
Ik heb een zeer sterke interesse in culturen en menselijke interacties. Dit is gebaseerd op mijn persoonlijke wens om mensen te begeleiden in hun loopbaanontwikkeling.
Mijn doel is om mezelf te ontwikkelen op het gebied van human resources en om deze ontwikkeling in te kunnen zetten voor mensen.
Mijn persoonlijkheid is gebaseerd op het idee dat je mensen niet hoeft te veranderen, maar dat je ze perspectieven moet laten zien.
Vreemde talen leren, mensen en andere culturen leren kennen, fietsen en lekkere koffie drinken zijn mijn grote passies.
Anastasia Tafralidou-Pavlidis
Sinds mijn kindertijd ben ik geïnteresseerd in mensen, hun karakterstructuur en persoonlijke kwaliteiten.
Mijn studie in psychologie heeft me geleerd om met verschillende mensen om te gaan en hun individualiteit te waarderen. Werken in human resources heeft me de kans gegeven om veel boeiende mensen te ontmoeten en hen te helpen met hun volgende carrièrestap.
Mijn doel is om elke dag nieuwe dingen te leren en nieuwe uitdagingen aan te gaan.
Ik ben ervan overtuigd dat de juiste mensen op de juiste plaats cruciaal zijn voor het succes van een bedrijf. Daarom gebruik ik mijn kennis en ervaring om de beste kandidaten voor onze klanten te vinden.
In mijn vrije tijd sport ik graag. Mijn oude interesse is fietsen en mijn nieuw ontdekte passie is klimmen, wat me altijd uitdaagt om het beste van mezelf te geven en op mijn partner te vertrouwen.
Jannik Hauff
Ik ben altijd geconfronteerd geweest met nieuwe dingen en probeerde constant iets nieuws voor mezelf te ontdekken. Stilstaan was voor mij zelden een optie.
In de toekomst wil ik mijn creativiteit de vrije loop blijven laten en geweldige resultaten bereiken met een diversiteit aan mensen.
Veel doelen hebben een lange reis, maar ze zijn het altijd waard.
Ik breng graag tijd door met mijn vrienden, bezoek concerten en evenementen en geniet van het leven.
Charlotte Brandes
Tijdens mijn schooltijd realiseerde ik me dat ik erg geïnteresseerd was in wat mensen drijft en waarom ze doen wat ze doen. Daarom besloot ik psychologie te gaan studeren en naar Aken te verhuizen. Na mijn bachelor wil ik ook verder gaan met de master.
Ik help graag mensen, wil meer van de wereld zien en goede dingen doen door bijvoorbeeld een jaar vrijwilligerswerk in het buitenland om nieuwe mensen, culturen en talen te leren kennen.
Ik was een aantal jaren lid van een voetbalclub. Als speler en als coach leerde ik in een team te werken en leerde ik omgaan met frustraties en nederlagen. Ik werd me bewust van de relevantie van diversiteit en leerde mensen als gelijken te behandelen.
Ik hou van sporten, altijd nieuwe dingen uitproberen en tijd doorbrengen met vrienden in de natuur. Ik vind het leuk om nieuwe mensen en perspectieven te leren kennen, omdat ik geloof dat je van iedereen iets kunt leren.
